A través de una resolución publicada en el Boletín Oficial, quienes lleven tareas en el campo percibirán un incremento.
A partir del 1º de mayo comenzó a regir un nuevo salario mínimo para los trabajadores agrarios. Este convenio tiene vigencia hasta el 31 de mayo y alcanza a todo el sector agropecuario.
La Resolución 1/2020 de la Comisión Nacional de Trabajo Agrario también fijó el monto del tope indemnizatorio para el personal permanente de prestación continua.
Para el mes de mayo, un peón general debe percibir un sueldo de $ 31.771, un peón único tiene un mínimo de $32.547. Por su parte, par el personal jerarquizado se estableció un mínimo de $ 34.781.
“Los trabajadores que desarrollan sus tareas en las provincias de Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico sur, les será aplicable un adicional del 20% sobre las remuneraciones mínimas de la categoría laboral que revistan”, aclaró la resolución.
